[АлексейЧ]

Добрый вечер! Подскажите положен ли дополнительный донорский отпуск согласно ст.186 Трудового кодекса РФ (от 30.12.2001г №197-ФЗ) в редакции ФЗ от 22.08.2004 №122-ФЗ, мне старшему офицеру ВС РФ, проходящему действительную военную службу в Подмосковной воинской части, являющимся донором и регулярно сдающим плазму в свободное от службы время, справки по форме № 402/у имеются. Заранее благодарю за ответ.

[МАЗай]

Действительную военную службу отменили еще в девяностые, осталась военная служба по контракту, которая является особым видом государственной службы.
Военнослужащие проходят военную службу по контракту или военную службу по призыву в соответствии с Федеральным законом от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" (далее - Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе"). Т.е. указанный закон является специальным, а действия Трудового кодекса распространяются на него если это прямо указано в законе (например отпуск по беременности и родам для военнослужащих - женщин). Т.О. донорский отпуск Вам не положен.

[АлексейЧ]

Тогда поясните уважаемый, почему до последнего времени я таким отпуском успешно пользовался, а сейчас вдруг это стало не положено?

[sant01]

А при чем тут трудовой кодекс. Основным тут является закон "о донорстве крови и ее компонентов"
в частности ст. 6
Статья 6. Обязанности администрации предприятий, учреждений и организаций по содействию донорству крови и ее компонентов

Руководители предприятий, учреждений, организаций, командиры (начальники) воинских частей обязаны:
(в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
оказывать содействие государственным и муниципальным организациям здравоохранения в привлечении граждан в ряды доноров;
(в ред. Федерального закона от 04.05.2000 N 58-ФЗ)
беспрепятственно отпускать работника, являющегося донором, в организацию здравоохранения в день обследования и сдачи крови и ее компонентов;
(в ред. Федерального закона от 04.05.2000 N 58-ФЗ)
предоставлять безвозмездно необходимые помещения для взятия крови;
предоставлять работнику, являющемуся донором, установленные законодательством меры социальной поддержки.
(в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)

А еще вот ссылочка http://trof-av.narod.ru/files/donor.htm
комментарий .А. Водопьянов, майор юстиции, офицер 4-го направления Управления делами Министерства обороны Российской Федерации
"...
Льготы, предоставляемые донору:
В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день медицинского обследования военнослужащий, являющий*ся донором, освобождается от несения нарядов, вахт и j других форм службы.
В случае сдачи крови и ее компонентов в период еже- j годного отпуска, в выходной или праздничный день донру по его желанию предоставляется другой день отдыха.
После каждого дня сдачи крови и ее компонентов до*нору предоставляется дополнительный день отдыха с сохранением за ним среднего заработка. Указанный день отдыха по желанию донора может быть присоединен к ежегодному отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов."

[АлексейЧ]

Благодарю за ответ! Получается дополнительный отпуск не только положен, но и должен оплачиваться так же как и основной отпуск. Остается только доказать свою правоту вышестоящим командирам и начальникам, какие способы кроме суда посоветуете?

[sant01]

Скорее всего нарушения со стороны командования идут не от злого умысла, а от незнания. Распечатайте им статью. В случае отрицательного ответа и на это идите к более вышестоящему командованию или обращайтесь в военную прокуратуру либо пишите обращение в минобороны. Единственно, позволю дать маленький тактический совет, чтоб своим обращением в минобороны и прокуратуру вы не навлекли нежелательных последствий на свое непосредственное командование и , как следствие на себя, пишите обращения путем задавания вопроса "...какие льготы и социальные гарантии положены мне, военнослужащему в/ч №н. ..." и не просить сразу принять меры воздействия или прокурорского реагирования... Но это уже Вам решать.

[АлексейЧ]

Благодарен вам за быстрый и профессиональный ответ по моему вопросу! Отдельная благодарность за не такой уж и маленький тактический совет, которым обязательно воспользуюсь!!!

[МАЗай]

Сообщение от АлексейЧ

Получается дополнительный отпуск не только положен, но и должен оплачиваться

Что Вы тут тень на плетень наводите! Вам же написали:

Сообщение от sant01

до*нору предоставляется дополнительный день отдыха с сохранением за ним среднего заработка. Указанный день отдыха по желанию донора может быть присоединен к ежегодному отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов

Дополнительный день отдыха не является дополнительным отпуском. Это по простому отгул, который можно присоединить к отпуску и конечно же он оплачивается. А к дополнительному отпуску положены ещё и ВПД и сутки на дорогу.

[АлексейЧ]

Именно это я и имел ввиду! Ваше мнение по этому поводу

Сообщение от МАЗай

Т.О. донорский отпуск Вам не положен.

мы уже видели!!!

Не вводите людей в заблуждение, учитесь грамотно и профессионально отвечать на вопрос раз уж беретесь!
Примеры смотрите выше...

[МАЗай]

Сообщение от АлексейЧ

Примеры смотрите выше...

И где же Вы, дорогой товарищ, нашли что Вам положен дополнительный отпуск??? Или Вы смотрите в книгу, а видите фигу?